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Servicio Nacional de Promoción Profesional de Paraguay, fue creado
por la Ley Nº 1253 del año 1971 y modificado por la Ley
Nº 1265 del año 1987. Es un organismo técnico dependiente del
Ministerio de Justicia y Trabajo, encargado de la Formación Profesional
del trabajador paraguayo en los tres sectores de la economía nacional.
Realiza sus acciones atendiendo fundamentalmente
el proceso de desarrollo nacional, otorgando respuestas inmediatas
al mercado laboral en términos de capacitación. Los
cursos van dirigidos a personas de diferentes niveles y sectores
de la economía, abarcando todo el territorio nacional a través
de su sede central, regionales, subregionales, centros colaboradores
y unidades móviles que permiten llegar a cualquier punto
del país.
Sus objetivos fundamentales son: la organización,
fomento y desarrollo de la formación profesional, calificando
a los trabajadores de ambos sexos, preferentemente mayores de 18
años, y el perfeccionamiento de los mismos en oficios de
todos los sectores económicos, abarcando los distintos niveles
de la pirámide ocupacional.
Misión del SNPP
Contribuir al fortalecimiento de los segmentos de
producción y al desarrollo pleno y sustentable del país,
promoviendo la capacitación para el trabajo y la formación
para la ciudadanía, la asistencia, la producción,
el intercambio de la información y la difusión de
la tecnología.
Visión del SNPP
Ocupar en el país una posición de
liderazgo como Institución de formación para el trabajo,
reconocida internacionalmente y, tecnológicamente innovando
y gestionando por resultados.
El SNPP realiza sus acciones
atendiendo fundamentalmente el proceso de desarrollo nacional, otorgando
respuestas inmediatas al mercado laboral en términos de capacitación.
Se encarga de dictar cursos dirigidos
a personas de diferentes niveles y sectores de la economía,
además brinda apoyo y asistencia a sectores productivos a
través de acciones de formación, perfeccionamiento
y asesoría profesional destinadas a jóvenes y adultos
con la finalidad, por una parte, de proporcionar y elevar la calificación
profesional de los trabajadores; y por otra, de reducir la incidencia
del desempleo, juntamente con las tensiones sociales que conlleva.
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El SNPP está desarrollando
cursos de Operador Básico de Computadoras e Internet dirigido
a personas no videntes y de baja visión, en una sala
equipada gracias a la donación de la Fundación ONCE
para América Latina (FOAL).
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Proyecto
de Modernización del SNPP
El Ministerio de Justicia y Trabajo, a través de la Unidad Ejecutora
de Proyecto y con el apoyo del BID, llevó a cabo el Programa
de Formación y Capacitación Laboral (PR0038, Préstamo
851/OC-PR), que tenía como objetivo central la reforma del
SNPP y la creación del Sistema Nacional de Formación
y Capacitación Laboral (SNFCL).
Como uno de sus resultados se diseñó una reforma,
a través de la cual se creó el Sistema Nacional de
Formación y Capacitación Laboral (SNFCL) con la
Ley N° 1652/00.
El SNFCL tiene como objetivo prestar a sus beneficiarios oportunidades
de formación y capacitación en sus diversas modalidades,
con el propósito de preparar y mejorar la calificación
de los beneficiarios que requiera el país en todos los niveles
ocupacionales.
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