Normas y derechos en el trabajo

Hay muchas normas internacionales del trabajo pertinentes para este sector, en particular las relativas a la libertad sindical, la negociación colectiva, el trabajo a domicilio, las agencias de colocación, la discriminación (empleo y ocupación), la seguridad y la salud, y la Declaración de la OIT relativa a los principios y derechos fundamentales en el trabajo. La adopción de una recomendación sobre la relación de trabajo podía revestir una gran importancia para los periodistas independientes y para los artistas intérpretes y ejecutantes. La Recomendación se adoptó en la 95.a reunión de la Conferencia Internacional del Trabajo, celebrada en junio de 2006 (véanse la página de Diálogo Social, Legislación y Administración del Trabajo y el Informe V de dicha reunión de la Conferencia).

Normas internacionales pertinentes sobre propiedad intelectual

Entre otras organizaciones, la OIT, la UNESCO, la OMPI y la OMC han elaborado normas internacionales de propiedad intelectual pertinentes para el sector de los medios de comunicación, la cultura y las industrias gráficas.

La Convención de Roma OIT/UNESCO/OMPI de 1961, que versa sobre el derecho de autor en el ámbito de la música, la interpretación y otras esferas conexas, tiene en la actualidad más de 85 Estados Partes. La Convención de Roma fue una norma pionera importante en el campo de la propiedad intelectual y los derechos de los artistas intérpretes o ejecutantes, los productores y los organismos de radiodifusión.

Texto íntegro de la Convención de Roma sobre la Protección de los Artistas Intérpretes o Ejecutantes, los Productores de Fonogramas y los Organismos de Radiodifusión, 1961, y lista de las Partes Contratantes.

Para más información sobre las normas internacionales de propiedad intelectual, véase la hoja informativa de la OIT (pdf, 102k).

Enlaces a información sobre normas internacionales del trabajo

Convenios de la OIT (base de datos ILOLEX)

• Convenio sobre la libertad sindical y la protección del derecho de sindicación, 1948 (núm. 87). Ratificaciones.
• Convenio sobre el derecho de sindicación y de negociación colectiva, 1949 (núm. 98). Ratificaciones.
  
• Convenio sobre la edad mínima, 1973 (núm. 138). Ratificaciones.
  
• Convenio sobre seguridad y salud de los trabajadores, 1981 (núm. 155). Ratificaciones.
  
• Convenio sobre la terminación de la relación de trabajo, 1982 (núm. 158). Ratificaciones.
  
• Convenio sobre los servicios de salud en el trabajo, 1985 (núm. 161). Ratificaciones.
  
• Convenio sobre el trabajo nocturno, 1990 (núm. 171). Ratificaciones.
  
• Convenio sobre el trabajo a tiempo parcial, 1994 (núm. 175). Ratificaciones.
  
• Convenio sobre el trabajo a domicilio, 1996 (núm. 177). Ratificaciones.
  
• Convenio sobre las peores formas de trabajo infantil, 1999 (núm. 182). Ratificaciones.
  

Comité de Libertad Sindical

• Casos sobre el sector de los medios de comunicación, la cultura y las industrias gráficas.