خلق فرص عمل لائقة بتطبيق نهج التشغيل المكثف في أعمال الحفاظ على التراث الثقافي

يهدف هذا المشروع إلى حماية مواقع التراث الثقافي في شمالي العراق وإعادة تأهيلها نهج التشغيل المكثف في أعمال البناء، ومنها إعادة التأهيل والصيانة والترميم وتطوير الموقع والعرض. وتستهدف الوظائف التي أوجدها هذا المشروع كلاً من العراقيين واللاجئين السوريين.

ملخص

تضافرت جهود منظمة العمل الدولية ومنظمة الأمم المتحدة للتربية والعلوم والثقافة (اليونسكو) لتنفيذ مشروع يدعم إيجاد فرص اقتصادية وسبل عيش كريمة ومستدامة للعراقيين واللاجئين السوريين في المجتمعات المضيفة لهم بتنفيذ أعمال تراثية ثقافية. ويجري ذلك بإشراك السوريين والعراقيين على حد سواء في الحفاظ على مواقع التراث الثقافي وتطويرها لأغراض السياحة في المناطق الشمالية من العراق باستخدام نهج التشغيل المكثف.

وتتماشى أعمال المشروع مع أولويات حكومة إقليم كردستان بشأن سبل العيش والتي تسعى من ناحية أولى إلى اتخاذ تدابير فورية قصيرة الأجل تعزز الكرامة الإنسانية والتماسك الاجتماعي بغية خلق فرص اقتصادية طويلة الأجل، ومن ناحية أخرى إلى التركيز على فرص العمل اللائق المستدامة على المدى الطويل وأنشطة ريادة الأعمال في إطار بيئة سياسات مواتية.

كما يتماشى المشروع مع استراتيجيات السلطات الوطنية والمحلية الرامية إلى إحياء مواقع التراث الثقافي في البلاد لتنويع المنتجات والترويج السياحي مع الاستفادة من الأصول المادية والطبيعية للبلاد دعماً لتحسين فرص كسب عيش العراقيين والسوريين على المديين القريب والبعيد.

الأهداف

يتمثل الهدف العام لهذا المشروع في دعم خلق فرص اقتصادية وسبل عيش كريمة ومستدامة للاجئين السوريين والنازحين العراقيين في قطاع التراث الثقافي من خلال:

• إيجاد فرص عمل قصيرة الأجل بتطبيق نهج التشغيل المكثف والتدريب المهني على إدارة الموارد الثقافية من أجل حماية مواقع التراث الثقافي في شمالي العراق وتطويرها.
• بيئة مواتية لإطار مستدام متوسط إلى طويل الأجل لأنشطة ريادة الأعمال في قطاع التراث الثقافي.

الأعمال

• تشكيل لجنة فنية ممثلةً بالمؤسسات الوطنية ذات الصلة والبعثات الأثرية والأكاديمية العاملة في المواقع المستهدفة للإشراف على تنفيذ البرنامج والامتثال لمعايير إدارة الموارد الثقافية و نهج التشغيل المكثف.
• تصميم وتنفيذ "خطة صيانة المواقع وتطوير السياحة" باستخدام نهج التشغيل المكثف تشمل اليد العاملة السورية والعراقية، ومنها التدريب المهني العملي على إدارة الموارد الثقافية.
• تصميم وتنفيذ تقييم لخط الأساس يتضمن تحليلاً جندرياً وحملات توعية لتعزيز مشاركة المرأة في أعمال إدارة الموارد الثقافية.
• تصميم وتنظيم وتنفيذ دورات تدريبية تحضيرية لإدراج إدارة الموارد الثقافية و نهج التشغيل المكثف في تنفيذ خطة صيانة المواقع وتطوير السياحة. وتستهدف الدورات الجهات المشاركة في تنفيذ المشروع.
• إجراء دراسة جدوى لإنشاء شراكات بين القطاعين العام والخاص في مجال إدارة الموارد الثقافية استناداً إلى مخرجات المشروع ووضع إطار مصمم خصيصاً بين إدارة الآثار ووزارة السياحة والآثار والمفوضية العليا لإحياء قلعة أربيل والقطاع الخاص/الثالث.
• إعداد وتطبيق آلية إصدار شهادات للعمال والفنيين في مجال إدارة الموارد الثقافية و نهج التشغيل المكثف
• الترويج للمواقع المعاد تأهيلها كوجهات سياحية محلية ودولية في شمالي العراق، واستكمال المنهجيات السياحية القياسية من خلال وسائل الإعلام الوطنية والإقليمية والمؤسسات السياحية المختصة.
• إعداد نشرة عن دراسات حالة تعكس المنهجية الاستراتيجية لخلق فرص عمل لائقة بالاستعانة بمنهجيات غنية بفرص العمل في قطاع إدارة الموارد الثقافية بهدف تعميم هذه المنهجية في مشاريع أخرى مستقبلية.